Sigma Civil

Bygger broar i samhället.

Sigma Civil är ett företag med fokus på konsulttjänster inom bygg och anläggning. Vår specialistkompetens inom samhällsutveckling ger oss möjlighet att erbjuda helhetslösningar till en rad olika samhällsbyggnadsprojekt för privata, kommunala och statliga beställare.

Vi levererar lösningar inom hela samhällsbyggnadsprocessen, från planering till genomförande. Vi utför uppdrag inom allt från analys, utredning, processtöd, projektering, projektledning och verksamhetsutveckling. Vår stora flexibilitet, framåtriktade idéer och kostnadseffektivitet hjälper våra kunder att förverkliga sina projekt.

Vi är 180 medarbetare i Malmö, Umeå, Göteborg, Stockholm, Karlstad, Jönköping och Halmstad. Ambitionen är en tillväxt på 10 % varje år och målet är att vara 250 medarbetare inom tre år.

Socialt ansvar bygger ett bättre samhälle

Som samhällsbyggnadskonsulter har vi ett stort socialt ansvar för det samhälle vi är med och formar. I vårt dagliga jobb påverkar vi hur städer, samhällen och infrastruktur utformas och utvecklas. Våra beslut och förslag påverkar människors livskvalitet, livsmiljö och samhällets utveckling på många sätt. I de miljöer vi är med och skapar är det av stor vikt att vi främjar inkludering, jämlikhet och tillgänglighet för alla människor.

Alla samhällsbyggare har ett ansvar att prioritera människors hälsa och säkerhet. Vi gör det genom att föreslå säkra trafiklösningar, åtgärder som främjar god luftkvalitet och gröna, hälsofrämjande miljöer.

Vårt arbete görs i samverkan med invånare, brukare och boende. Vi säkerställer att lokalbefolkningens röster hörs och att deras behov beaktas. Respekt för integration av olika kulturer och samhällsgrupper är en stor del av vårt sociala ansvar. Vi har både möjlighet och ansvar att utbilda och öka medvetenheten om sociala och miljömässiga frågor. Med vår kunskap om hållbar utveckling och sociala utmaningar kan vi påverka både kunder och allmänhet i rätt riktning.

Vi tänker långsiktigt och strävar efter flexibla lösningar, vi gör vårt bästa för att integrera principer som inkludering och medborgarmedverkan. Då kan vi bidra till samhällen som främjar välbefinnande och gemenskap för alla invånare.

Året i korthet

Under året har vi arbetat hårt med att integrera det bolag vi köpte i Stockholmsområdet och som tillsammans med vår Region Öst nu utgör dotterbolaget Sigma Civil Öst AB. Det är en process som gjort nytta i båda riktningarna. Våra konsulter i öst har glädje och nytta av de kompentenser som finns i övriga regioner. Samtidigt hittade vi synergier i att integrera våra verksamheter i öst med övriga regioner. Det är ett viktigt arbete för att vi ska känna oss som ett företag där vi värnar om vår inarbetade samarbetskultur. Vi har kommit långt med denna process under året.

Vi flyttade till nya lokaler i Malmö, Umeå och Stockholm, vilket har gett både nystart och energi för kommande utmaningar. Vi införde ett hållbarhetsråd för att öka fokus på hållbarhetsfrågor i våra projekt och ge oss tydligare mål kring hållbarhet i vår affärsplan för 2023, där vi bland annat ska identifiera och kommunicera projekt där vi på riktigt gjort skillnad inom detta område.

Sigma Civil I SIFFROR

Bolagets utveckling under de senaste åren.

Omsättning
msek
2019
2020
2021
2022
2023
Antal anställda
0
+3%
2023
2022
Årlig tillväxt
0%
Totalt 2022 - 2023
0%
Genomsnittligt
totalt 2018 - 2023
0%
Genomsnittligt
organiskt 2018 - 2023

Sigma Civil

Sigma Civil är ett företag med fokus på konsulttjänster inom bygg och anläggning. Vår specialistkompetens inom samhällsutveckling ger oss möjlighet att erbjuda helhetslösningar till en rad olika samhällsbyggnadsprojekt för privata, kommunala och statliga beställare.

Vi levererar lösningar inom hela samhällsbyggnadsprocessen, från planering till genomförande. Vi utför uppdrag inom allt från analys, utredning, processtöd, projektering, projektledning och verksamhetsutveckling. Vår stora flexibilitet, framåtriktade idéer och kostnadseffektivitet hjälper våra kunder att förverkliga sina projekt.

Vi är 180 medarbetare i Malmö, Umeå, Göteborg, Stockholm, Karlstad, Jönköping och Halmstad. Ambitionen är en tillväxt på 10 % varje år och målet är att vara 250 medarbetare inom tre år.