Nexer är en global fullserviceleverantör som driver teknisk utveckling och digitalisering av företag och samhälle. Genom vår strategiska förmåga, tekniska spetskompetens och expertis inom kommunikation skapar vi värde för våra kunder i en digital värld. Vi kombinerar entreprenörsdriv och långsiktiga partnerskap med teknisk spets inom framtidskompetenser som till exempel AI, machine learning, advanced analytics, embedded engineering, cloud och IT-säkerhet.
På Nexer är organisk tillväxt inte en slump – det är ett medvetet val. Vår strategi fram till 2030 bygger på att växa genom att stärka vår befintliga verksamhet. Det handlar om att förädla det vi redan är bra på: våra kundrelationer, våra medarbetare, vår specialistkompetens och vår entreprenörskultur.
Att växa organiskt innebär att vi skapar förutsättningar för våra team att växa tillsammans med kunderna. Vi uppmuntrar självständighet och ansvarstagande, där varje affärsenhet drivs som en liten, specialiserad organisation med hela Nexers struktur i ryggen. Vår tro på entreprenörskap, specialisering och frihet under ansvar ger varje medarbetare möjlighet att bidra till tillväxten. Med fokus på säljkultur och en tydlig satsning på rekrytering rustar vi nu för att öka takten.
Under året har vi sett tydliga resultat av vår organiska tillväxtstrategi. Vi har vunnit nya ramavtal inom offentlig sektor och etablerat fler lokala team inom Engineering, bland annat i Stockholm, Linköping och Västerås. I partnerskap med AI Sweden stärker vi vårt erbjudande inom hållbar AI, ett område där vi ser stor efterfrågan från både industri och samhällsaktörer.
Organisk tillväxt handlar också om att växa tillsammans – med kunder, medarbetare och partners. Därför är vår kultur och våra värderingar centrala. Vi tror på att anställa för attityd och träna för kompetens. Vi tror på långsiktighet, nyfikenhet och att ge människor utrymme att växa. Det är så vi bygger framtiden: steg för steg, människa för människa.
2025 har varit ett år av strategisk förstärkning. Vi har tecknat vårt hittills största avtal: ett flerårigt uppdrag för Inera och den nationella hälsoportalen 1177, värt upp till 410 MSEK. Vi har även tilldelats nya ramavtal inom offentlig sektor, bland annat med Försvarsmakten och Kammarkollegiet.
Som en del av vårt tankeledarskap lanserade vi vår femte Tomorrow Report, som belyser utmaningar och möjligheter med framtida teknik och digitalisering ur svenska folkets perspektiv. Internt har vi implementerat Salesforce – vårt största interna projekt hittills – och stärkt vår närvaro inom Engineering. Vi har dessutom förvärvat Qgroup, ett snabbväxande specialistbolag med verksamhet i flera länder.
I november tog Martin am Zoll över VD-posten efter Lars Kry. Martin har under många år haft ledande roller inom koncernen och har en djup förståelse för både kunder och verksamhet.
2024 - 2025
totalt 2020 - 2025
organiskt 2020 - 2025
Siffror avseende 2025 utgör senast tillgängliga prognos, och kan komma att avvika något mot verkligt utfall. Detta gäller samtliga siffror för 2025.

